Lowongan Kerja Terbaru 2016 PT. Indonesia Power. Beragam informasi
Loker terbaru bulan ini 2016 telah admin pilihkan untuk anda, yang kali ini
akan admin sampaikan dari lowongan kerja di PT. Indonesia Power yang
merupakan anak usaha dari PT PLN (Persero) Jika anda tertarik mencoba dan
mengikuti tahapan tes seleksinya, Berikut informasi lebih lanjutnya.
merupakan Anak Usaha PT PLN (Persero) dibidang Pembangkitan Tenaga Listrik. Cikal bakal perusahaan ini adalah PT Pembangkitan Tenaga Listrik Jawa-Bali I (PLN PJB I), yang didirikan pada tanggal 3 Oktober 1995 sebagai anak perusahaan PLN yang waktu itu baru saja berubah statusnya dari Perum menjadi Persero. Pada tanggal 3 Oktober 2000, PJB I berubah nama menjadi PT Indonesia Power. Indonesia Power mengelola 8 Unit Bisnis Pembangkitan: Priok, Suralaya, Saguling, Kamojang, Mrica, Semarang, Perak-Grati dan Bali. Saat ini Indonesia Power merupakan perusahaan pembangkitan listrik dengan daya mampu terbesar di Indonesia.
REKRUTMEN REGULAR TAHAP I TAHUN 2016
Persyaratan Administrasi
- Jenis Kelamin :
- Laki-laki untuk D3 Tekni
- Laki-laki/Perempuan untuk D3 Non Teknik
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Program Diklat Prajabatan (maksimal 1tahun)
- Lulus D3 dengan batas usia Kelahiran 1992 dan sesudahnya
- Indeks Prestasi Kumulatif :
- Teknik : IPK > 2,75 (Skala 4)
- Non Teknik : IPK > 3,00 (Skala 4)
- Bagi pelamar Non Teknik harus memiliki kemampuan berbahasa inggris yang dibuktikan dengan sertifikat yang masih berlaku dan dikeluarkan lembaga resmi : TOEFL skor minimal 450, atau TOEIC skor minimal 470 atau IELTS skor minimal 4
- Harus memiliki Ijazah setingkat D3 atau Surat Keterangan Lulus
- Bersedia untuk ditempatkan di seluruh Unit Kerja PT Indonesia Power.
- Wajib menjalani Ikatan Dinas selama 5 (lima) tahun sejak mengikuti Diklat Prajabatan
- Pelamar setingkat S1 tidak boleh memilih jabatan setingkat D3 (down grade)
- Sehat jasmani untuk melaksanakan tugas pekerjaan di PT Indonesia Power dan tidak buta warna parsial/total, yang dibuktikan dengan surat keterangan sehat dari Dokter;
- Berkelakuan baik dinyatakan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian
Tahapan seleksi :
- Seleksi Berkas Administrasi
- Tes Akademis
- Tes Psikologi
- Tes Kesehatan
- Tes Wawancara
- Diklat Prajabatan :
- Kesemaptaan
- Orientasi Perusahaan
- Diklat Pembidangan
- On Job Training (OJT)
- Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki.
- Melakukan pendaftaran secara online pada website : http://erecruitment.indonesiapower.co.id/
- Pemanggilan peserta kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website http://erecruitment.indonesiapower.co.id/
- Apabila terdapat perbedaan data antara Soft Copy (Online) dan Hard Copy (berkas lamaran) pada saat Verifikasi Dokumen akan mengakibatkan peserta GUGUR dan TIDAK DAPAT melanjutkan ke tahapan seleksi berikutnya.
- Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Indonesia Power serta tidak dapat diganggu gugat.
- Pemanggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website http://erecruitment.indonesiapower.co.id/
